नेपाळमध्ये सरकारी कर्मचाऱ्यांना मिळणार दर पंधरवड्याला पगार
काठमांडू, दि. २० :
क्रयशक्ती वाढवण्यासाठी आणि अर्थव्यवस्थेत नवचैतन्य निर्माण करण्यासाठी, नेपाळ सरकारने एक महत्वपूर्ण निर्णय घेतला आहे. या नवीन नियमानुसार, कर्मचाऱ्यांच्या सध्याच्या मासिक वेतनाचे दोन समान भाग केले जातील आणि महिन्यातून दोनदा, म्हणजेच दर पंधरवड्याला, त्यांना हा पगार अदा केला जाईल. अर्थ मंत्रालयाने शुक्रवारी या संदर्भात निर्णय घेतला आणि आवश्यक त्या व्यवस्था करण्यासाठी ‘वित्तीय नियंत्रक महासंचालक कार्यालया’ला (Financial Comptroller General Office) पत्र पाठवले, अशी माहिती अर्थ मंत्रालयाच्या सूत्रांनी सोमवारी दिली. मासिक पगाराचे दोन समान भाग करून महिन्यातून दोनदा देण्यात येईल. या निर्णय दक्षिण आशियात अभूतपूर्व आहे. या निर्णयाचा उद्देश खर्च वाढवणे, अर्थव्यवस्थेत पैसा जलद फिरवणे आणि बाजारपेठेत मागणी वाढवणे आहे.
या निर्णयामुळे कर्मचाऱ्यांना खर्चाचे नियोजन सोपे होईल, कर्ज किंवा EMI भरण्यासाठी पैसा लवकर उपलब्ध होईल आणि बाजारपेठेत सतत पैसा फिरल्याने मागणी वाढेल. तथापि, प्रशासनिक भार वाढणे आणि बचतीवर परिणाम होणे हे संभाव्य तोटे मानले जातात. थोडक्यात, नेपाळने घेतलेला हा प्रयोगशील निर्णय दक्षिण आशियात नवा आदर्श ठरू शकतो.
जगभरात पाहिले तर बहुतेक आशियाई देशांमध्ये सरकारी कर्मचाऱ्यांना मासिक पगार दिला जातो. मात्र, अमेरिकेतील खासगी क्षेत्रात दर पंधरवड्याला पगार देण्याची पद्धत प्रचलित आहे. युरोपमध्ये मासिक पगार हीच पारंपरिक पद्धत आहे, तर ऑस्ट्रेलिया व न्यूझीलंडमध्ये काही क्षेत्रांत fortnightly pay आढळते.
SL/ML/SL
